湖南兴湘投资控股集团有限公司成立于2006年9月,是经湖南省人民政府批准设立、由省国资委履行出资人职责的国有全资公司,系湖南省唯一省属国有资本运营公司,主业定位为股权管理与金融服务、国有资产管理与国企改革服务、科技成果转化与产业投资、人才服务与国资国企智库。近年来,集团坚持“党对集团的领导不动摇、市场化运营属性不动摇、国有资本运营平台功能定位不动摇”治企方略和“资本赋能产业、产业支撑平台”发展方针,在创新国资运营体制机制、促进科技成果本地转化、服务现代化产业体系建设、服务国资国企改革发展等方面发挥积极作用。
截至2023年底,集团总资产1032亿元,集团主体信用评级为AAA,职工总人数11463人;拥有全资、控股一级子公司17户,控股或为单一第一大股东的上市公司4户(博云新材、华升股份、湘电股份和中联重科),高新技术企业23户,国务院国资委“双百企业”“科改示范企业”各1户,国家级、省级专精特新“小巨人”企业各2户,省级专精特新中小企业4户,国家级创新平台9个、省级创新平台31个。2023年,集团营收跨百亿达124.3亿元、利润跨二十亿达25.4亿元,作为国有企业的经济属性、政治属性和社会属性不断彰显。
现根据工作需要,面向校园公开招聘一批优秀的应届大学毕业生。
一、招聘原则
(一)党管干部、党管人才与市场化招聘相结合的原则。
(二)公开、平等、竞争、择优的原则。
(三)德才兼备、以德为先的原则。
(四)人岗匹配、按需招聘、宁缺毋滥的原则。
二、基本条件
(一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,务实勤奋,具备良好的政治素养和职业道德。
(二)理想信念坚定,品行优良,甘于吃苦、乐于奉献,服从组织分配,具有良好的职业素养和较高的综合素质。
(三)具备较强的学习能力、团队意识和大局观念,责任心强,具有良好的沟通协调能力。
(四)具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。
(五)招录对象为大学本科及以上应届毕业生。国内高校毕业生须在2024年7月31日前取得国家认可的毕业证和学位证,国外高校毕业生须在2024年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
(六)有下列情形之一的人员取消报名或录用资格:
1.有违法违纪违规等行为的,或涉嫌违纪违法正在接受司法机关或纪检、监察部门审查,尚未做出结论的;
2.有弄虚作假、学术不端和道德品行问题的;
3.被依法列为失信联合惩戒对象的;
4.法律法规规定的不得录用为国企工作人员的其他情形。
5.不能在2024年7月31日前取得毕业证、学位证或教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书的;
6.不能按要求提交招聘有关资料,不能按时报到的;
(七)没有影响录用的其他情形(如吸毒、禁业限制、任职回避等)。
五、招聘流程
(一)公告及报名。
(二)简历筛选。根据公告的任职条件进行简历筛选,择优选取符合条件的人员进入资格审查和笔试环节。
(三)资格审查。对应聘人员学历学位和职业(执业)资格等进行审查。未通过资格审查的人员不再另行通知。资格审查贯穿招聘工作各环节、全过程。其他环节资格审查有关事宜,另行通知。
(四)笔试。
(五)结构化面试。根据笔试成绩由高分到低分,原则上按不低于1:3的比例确定进入面试人员。
(六)考察。根据笔试、面试成绩,对岗位匹配度较高的人选进行组织考察、背景调查和人事档案核查。
(七)视情况征求纪委意见。
(八)拟定建议人选、研究决定。
(九)体检。安排拟聘人员到指定医院进行入职体检及吸毒毛发检测。体检标准参照公务员录用体检的有关政策规定执行。根据医院出具的体检结论性意见,体检合格者方可进入公示环节。
(十)任前公示。拟聘用人员名单在相关企业官网、公示栏进行公示(五个工作日)。
(十一)聘用。公示无异议,或有信访举报经调查核实不影响聘用的,相关企业与拟聘用人员建立劳动关系,按有关规定签订劳动合同。试用期满考核合格正式聘用。
(十二)考察、体检未通过者,不能进入后续招聘环节。相关企业可根据同一岗位笔面试综合成绩排名依次进行等额递补,递补如无合适人选则核减或取消该岗位招聘计划。
七、其他事项
(一)应聘人员必须填写集团统一印制的应聘人员登记表,各应聘人员务必认真填写报名信息,确保真实准确,如有弄虚作假或关键信息有隐瞒行为,一经查实立即取消应聘资格。
(二)应聘人员在资格审查时须提供如下材料:
1.身份证、学历、学位证书的原件及复印件(暂未取得相关证书的应届生可提供学信网在线学籍认证,硕士研究生及以上学历的人员需同时提供前置学历学位证书);
2.学信网关于个人学历学位、学籍的认证证明,国外学历需提供教育部留学服务中心出具的认证报告;
3.近期一寸彩色相片2张(或电子档);
4.其他材料,包括职称、资格证书、获奖证书、发表论文资料等。
5、报名起止时间:2024年3月18日-4月18日。
报名咨询:0731-85063033 13787246665 张老师
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