任职要求:
1.大专以上毕业，房地产经营管理、工程管理、建筑学及土木工程等相关专业;
2.3年以上房地产公司工作经历，经历过一个以上完整项目开发;
3.熟悉房地产开发从项目定位到交付运营的工程管理工作;
4.性格开朗、善于沟通与协调。
职责：
1.负责部门各季度运营工作计划、运营策略、业务流程的制定工作；
2.负责部门新员工的培训工作；
3.负责部门日常工作安排、组织日常运营会议；
4.负责搭建客户管理体系，统计并分析客户数据，督促部门人员跟进客户，并最终完成工作指标；
5.根据每周运营情况，向上级汇报周数据、市场分析策略。