团队主管
招聘日期 | 2021-02-24 | 岗位类别 | 生产/营运/采购/物流 | 招聘信息二维码 | |
招聘人数 | 2人 | 月薪 | 面议 | ||
最低工作年限 | 年龄要求 | ||||
学历要求 | 专业要求 |
具体要求
岗位描述:
(1)负责做好团队人力新增工作;
(2)负责做好管辖渠道及网点的开拓、维护、营销和服务工作、负责组织银邮渠道各类销售活动组织。
二、工作地点:长沙各大商业银行
三、招募条件:
(1)大专以上学历,年龄28岁以下,形象气质佳,女生160cm以上,男生170cm以上;(2)有亲和力,自信,表达能力强,善于沟通,习惯与人交流;(3)有过销售实习及相关工作经验者优先。
四、待遇
薪酬:
(1)银行保险客户经理:试用期3个月内2000-10000元不等,上不封顶。转正后并达成考核目标5000-50000元不等,上不封顶。
(2)主持、主讲:试用期3个月内2000-10000元不等,上不封顶。转正后并达成考核目标5000-50000元不等,上不封顶。
(3)渠道主管:4000-60000元不等,上不封顶。
培训:
所有入司新人均可带薪享受公司系统培训,包括新人签约培训、职场衔接培训、金鹰起飞训练营、成长蜕变晋级培训、职场助理训练营、极速飞跃提升培训;帮助新人快速融入职场工作;
平台:
客户经理和主持主讲均拥有公平、公正、公开的晋升通道;
资源:
100多个网点客户资源、58000件/年保单、5.8亿元/年保费;
福利:
良好的办公环境和人性化的作息时间,朝九晚五,每周可双休;养老、意外、医疗保险+国家法定节假日等;
表现优异者更有机会晋升为中国人寿编制管理干部。
(1)负责做好团队人力新增工作;
(2)负责做好管辖渠道及网点的开拓、维护、营销和服务工作、负责组织银邮渠道各类销售活动组织。
二、工作地点:长沙各大商业银行
三、招募条件:
(1)大专以上学历,年龄28岁以下,形象气质佳,女生160cm以上,男生170cm以上;(2)有亲和力,自信,表达能力强,善于沟通,习惯与人交流;(3)有过销售实习及相关工作经验者优先。
四、待遇
薪酬:
(1)银行保险客户经理:试用期3个月内2000-10000元不等,上不封顶。转正后并达成考核目标5000-50000元不等,上不封顶。
(2)主持、主讲:试用期3个月内2000-10000元不等,上不封顶。转正后并达成考核目标5000-50000元不等,上不封顶。
(3)渠道主管:4000-60000元不等,上不封顶。
培训:
所有入司新人均可带薪享受公司系统培训,包括新人签约培训、职场衔接培训、金鹰起飞训练营、成长蜕变晋级培训、职场助理训练营、极速飞跃提升培训;帮助新人快速融入职场工作;
平台:
客户经理和主持主讲均拥有公平、公正、公开的晋升通道;
资源:
100多个网点客户资源、58000件/年保单、5.8亿元/年保费;
福利:
良好的办公环境和人性化的作息时间,朝九晚五,每周可双休;养老、意外、医疗保险+国家法定节假日等;
表现优异者更有机会晋升为中国人寿编制管理干部。